2014年11月12日,学校第22次党委常委会议研究决定成立“中共吉林大学委员会人才工作办公室”和“吉林大学人才工作办公室”,两个办公室合署办公,正处级建制。
人才工作办公室在学校党委和行政的领导下,始终坚持党管人才原则,紧密围绕学校建设世界一流大学和一流学科发展目标,深入实施人才强校战略,加强顶层设计和制度创新,统筹规划,精准施策,汇聚优势资源,强化平台建设,聚天下英才而用之,不断推进学校各项事业实现新跨越。
人才工作办公室总体职责
贯彻落实国家、上级主管部门和学校关于人才工作的决策部署,执行学校人才队伍建设规划。
一、研究人才战略与规划,为学校人才工作领导小组提供政策建议和参考方案。
二、负责学校人才工作领导小组及各专项小组会议组织,落实会议决议。
三、负责国家、地方各类人才项目的遴选与推荐工作。
四、推进实施学校各类人才引进计划和人才培养计划。
五、统筹学校资源做好高层次人才的服务和保障工作。
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