2014年11月12日,学校第22次党委常委会议研究决定成立“中共吉林大学委员会人才工作办公室”和“吉林大学人才工作办公室”,两个办公室合署办公,正处级建制。
人才工作办公室在学校党委和行政的领导下,始终坚持党管人才原则,紧密围绕学校建设世界一流大学和一流学科发展目标,深入实施人才强校战略,加强顶层设计和制度创新,统筹规划,精准施策,汇聚优势资源,强化平台建设,聚天下英才而用之,不断推进学校各项事业实现新跨越。
人才服务科 科室职能
一、负责各级人才政治引领、政治吸纳工作。
二、负责各级领导直接联系服务高层次人才工作。
三、负责高层次人才医疗服务保障工作。
四、负责高层次人才公寓管理工作。
五、负责高层次人才子女入园和入学工作。
六、协助解决高层次人才配偶安置工作。
七、负责外籍高层次人才永久居留许可证的办理工作。
八、负责两院院士和哲学科学资深教授公务用车保障工作。
九、负责引进人才的入职办理工作。
十、负责高层次人才生活服务保障工作。
十一、负责省市人才奖励、定级的申报及待遇兑现工作。
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